El conflicto generado en torno al acuerdo salarial alcanzado en la Dirección de Inspección Laboral (DIL) tuvo un nuevo capítulo luego de que el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) de Valle Viejo realizara una asamblea con los trabajadores para analizar la situación y definir los pasos a seguir.
Tras el encuentro, la secretaria general del gremio, Verónica Herrera, confirmó que los empleados decidieron aceptar el incremento salarial de 40.000 pesos, pese a las críticas que surgieron después de la firma del acta durante la instancia de conciliación obligatoria.
La dirigente explicó que la resolución adoptada por la asamblea implica acatar lo ya suscripto hasta la reapertura de la discusión paritaria, prevista para el 11 de agosto, oportunidad en la que el sindicato buscará retomar el debate con una posición diferente.
La decisión fue comunicada luego de que la conducción sindical brindara explicaciones públicas acerca de las circunstancias que derivaron en la firma del acuerdo y asumiera la responsabilidad por lo ocurrido.
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